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Lettera invito al Convegno di Napoli

ai COMPONENTI VII Commissione

(Cultura, scienza e istruzione) 

 XI Commissione (Lavoro pubblico e privato)

ALLE ORGANIZZAZIONI SINDACALI NAZIONALI

A TUTTI I COLLEGHI TRANSITATI

Aversa, 28 Agosto 2017

Egregio Onorevole, a nome del Comitato che rappresento, Le invio in allegato una copia cartacea , oltre che on line, dell’opuscolo- denuncia che sarà oggetto del dibattito in preparazione a Napoli nella prima decade di Ottobre p.v. , unitamente ad una “storia” sintetica e quindi schematica della vicenda che ha visto protagonisti i circa 70.000 dipendenti ATA-ITP ex Enti Locali con il passaggio allo stato avvenuto il 31/12/1999.

L’opuscolo in questione sarà presentato in una conferenza – dibattito alla presenza di Forze politiche e sindacali e vuole essere una denuncia ai mezzi mediatici di come è stata affrontata dallo Stato e dai Sindacati firmatari del contratto scuola in quegli anni la questione riguardante l’unificazione allo Stato del personale scolastico ATA-ITP proveniente dagli ex Enti Locali.

Nella speranza di averLa tra gli ospiti relatori al Convegno-dibattito di Napoli sarà premura del Comitato che rappresento metterLa al corrente della data fissata per l’evento.

A nome del Comitato Le porgo , intanto, i più distinti saluti.

firma-presidente

 

 

In breve la storia:

Il personale ATA-I.T.P ex Enti Locale che nell’anno duemila fu costretto a “transitare” allo Stato, ai sensi della legge 124/1999 sta ancora aspettando da 16 anni e più i giusti diritti sanciti da una legge dello Stato (l.124/1999) oltre che dalla Costituzione Italiana, e , nonostante ben 4 sentenze emesse dalle Corti di Giustizia Europee di condanna dello Stato Italiano .

 

 

  • Al fine di unificare tutto il personale delle scuole pubbliche alle sole dipendenze dello Stato (diviso fino ad allora tra dipendenti dello Stato ed Enti Locali) alle sole dipendenze del Ministero P.I., il governo Prodi –D’Alema con la legge 124/99, legifera e norma il passaggio riconoscendo a tutti i dipendenti transitati l’anzianità maturata presso gli Enti Locali (art- 8) ;

  • A luglio 2000, a passaggio effettuato,  con un dietrofront  incredibile si pone uno stop al riconoscimento dell’anzianità maturata con un  accordo Sindacati (CGILCISL  – SNALS)  ed ARAN  si rettificava e si imponeva  invece il passaggio e l’inquadramento alle dipendenze

  •  dello  Stato del personale, in questione, con la sola voce stipendiale, privata  però di tutte le indennità accessorie  quali produttività, Livello

     Differenziale, indennità mensa, etc., procurando danni economici consistenti e comunque modificando  il senso e lo spirito  dell’art. 8 

    (L.124/99);

  • Partono migliaia di ricorsi dei lavoratori che li vedono vittoriosi, in quando , la maggioranza dei giudic

  • i nei vari gradi di giudizi ritengono nullo l’accordo Sindacati (CGIL-CISL-UIL-SNALS) – ARAN;

  • A settembre 2006 ci prova il governo Berlusconi, che con una interpretazione autentica”…sic!, relatrice l’on Santanchè, inserita nella Legge Finanziaria 2006, modifica e stravolge il senso dell’art. 8 L.124/99, causando, da quel momento in poi, di fatto, il capovolgimento di migliaia di procedimenti dei lavoratori ancora in atto, in quel tempo, nei vari gradi di giudizi.

  • L’operazione Sindacati –Governo finalmente aveva avuto così l’effetto della strategia messa in atto contro 70.000 lavoratori ex EE.LL. (bidelli, amministrativi, Tecnici, Insegnanti tecnico-Pratici) , i quali si vedono fregati proprio dai Sindacati che dovevano difenderli e pretendere al loro fianco il rispetto della legge che li aveva fatti passare allo Stato

  • La strategia dei sindacati da quel momento in poi è stata quella di continuare a girare le spalle ai lavoratori interessati, che nella disperazione totale, si vedono costretti a restituire allo Stato varie decine di migliaia di euro con riconoscimento delle anzianità lavorative dimezzate e, quindi, effetti disastrosi sulle liquidazioni e sugli assegni pensionistici-

Ma, per fortuna dei lavoratori interessati, come recitava il famoso mugnaio di Potsdam nell’opera Brechtiana c’era e c’è ’” ancora un giudice a Berlino” ..che in senso metaforico è interpretato dalla Corte Di Giustizia Europea e dalla Corte Europea dei Diritti dell’Uomo le quali con ben quattro sentenze distinte non hanno esitato a dare ragione ai lavoratori condannando pesantemente lo Stato Italiano per indebita e scorretta ingerenza nei processi in atto che lo vedevano coinvolto come parte in causa ed il pieno riconoscimento di tutta l’anzianità maturata nell’Ente Locale. L’assurdità è che si sta ancora continuando a giocare sporco sulle spalle di questi lavoratori, ai quali, bene farebbero i sindacati ed i politici a recitare un “mea culpa”, ed intavolare una discussione seria e responsabile per trovare un accordo politico sindacale ponendo fine ad una clamorosa ingiustizia, che rischia, con la ripresa di migliaia di ricorsi e forti delle sentenze europee, determinare un default colossale per le casse dello Stato Italiano-

Info “la nostra storia”

16  ANNI DOPO ……..una vita fa! tutta la vicenda del trasferimento del personale Amministrativo Tecnico Ausiliario e ITP alle dipendenze degli Enti Locali